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Mediation – Ihr Schlüssel zu einer fairen Konfliktlösung

Konflikte lösen. Perspektiven schaffen. Lösungen finden.
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Symbol für Mediation mit Frank Herrig-Jansen – Konfliktlösung & Vermittlung in schwierigen Situationen
Ein ungelöster Konflikt kostet Zeit, Energie und Nerven. Er belastet Ihre Beziehung zu einer anderen Partei und scheint ohne externe Hilfe unlösbar? Sie möchten eine Mediation nutzen, um eine außergerichtliche, faire und zukunftsorientierte Lösung zu finden?

Ich unterstütze Sie als neutraler Vermittler dabei, eine faire, nachhaltige und außergerichtliche Lösung zu finden.

Für wen ist Mediation sinnvoll?

Ein ungelöster Konflikt kann belastend sein und wertvolle Zeit, Energie und Geld kosten. Mediation ermöglicht eine schnelle, außergerichtliche und faire Lösung, ohne den Umweg über langwierige Gerichtsverfahren. Dabei begleite ich Menschen in verschiedensten Konfliktsituationen – sei es im Arbeitsumfeld, in geschäftlichen Beziehungen oder im privaten Bereich.

Ich unterstütze Sie bei:

Arbeitsplatzkonflikten: Sie erleben Spannungen oder Streitigkeiten am Arbeitsplatz, die das Teamklima oder Ihre Position belasten? Gemeinsam klären wir die Situation und entwickeln eine nachhaltige Lösung für alle Beteiligten

Geschäftlichen Konflikten: Unstimmigkeiten mit Geschäftspartnern oder Kunden gefährden Ihre Zusammenarbeit? Ich unterstütze Sie dabei, eine faire und konstruktive Einigung zu erzielen.

Privaten Konflikten: Familienangelegenheiten, Nachbarschaftsstreitigkeiten oder andere private Auseinandersetzungen belasten Ihren Alltag? Mediation hilft, eine faire und langfristig wirksame Lösung zu finden, die für alle akzeptabel ist.

Was unterscheidet Mediation von Coaching oder anwaltlicher Beratung?

Anders als im Coaching, das individuell auf die persönliche Entwicklung fokussiert ist, oder der anwaltlichen Beratung, bei der ich gezielt Ihre Interessen vertrete, stehe ich in der Mediation neutral zwischen den Parteien. Gemeinsam entwickeln wir eine für alle Beteiligten nachhaltige Lösung – fair, transparent und zukunftsorientiert.

Wie läuft eine Mediation ab

Eine Mediation ist ein strukturierter, freiwilliger und vertraulicher Prozess, bei dem ich als neutraler Dritter zwischen den Parteien vermittle. Ziel ist es, eine einvernehmliche Lösung zu finden, die die Interessen aller Beteiligten berücksichtigt und langfristig wirksam ist.

Eine Mediation mit mir ist klar strukturiert, ergebnisorientiert und absolut vertraulich:

In einem unverbindlichen Erstgespräch klären wir, ob Mediation die passende Methode für Ihre Situation ist. Dabei werden Erwartungen, Rahmenbedingungen und der Ablauf der Mediation besprochen.

Alle Beteiligten haben die Möglichkeit, ihre Sichtweise darzulegen. Durch gezielte Fragen und strukturierte Gespräche helfe ich, die eigentlichen Interessen und Bedürfnisse hinter den Positionen sichtbar zu machen.

Gemeinsam erarbeiten wir Optionen und entwickeln eine nachhaltige und langfristig wirksame Lösung. Die Ergebnisse werden in einer schriftlichen Vereinbarung festgehalten, die als Grundlage für eine stabile und zukunftsorientierte Konfliktlösung dient.

Das Besondere an meiner Arbeitsweise

Durch meine Qualifikation als Master of Mediation, Fachanwalt für Arbeitsrecht und zertifizierter Coach kann ich komplexe Konflikte ganzheitlich betrachten und lösen. Ich bin neutral, empathisch und ergebnisorientiert – mein Ziel ist es, Konflikte zu lösen, bevor sie eskalieren.

Mein Mediationsansatz basiert auf strukturierten Kommunikationsmethoden, aktiver Konfliktmoderation und lösungsorientierten Verhandlungstechniken. Ich nutze unter anderem systemische Fragetechniken, Perspektivwechsel-Übungen und Interessenbasiertes Verhandeln, um nachhaltige und faire Einigungen zu ermöglichen.

Ihr Nutzen:

  • ✔ Schnelle Konfliktlösung ohne Gerichtsprozess
  • ✔ Nachhaltige Ergebnisse, die langfristig halten
  • ✔ Faire Lösungen, mit denen alle Beteiligten zufrieden sind
  • ✔ Klare Strategien statt kurzfristiger Kompromiss
Frank Herrig-Jansen lächelnd im Beratungsgespräch – strukturierte Mediation für faire & nachhaltige Konfliktlösungen.

Gemeinsam Konflikte klären – nachhaltig & fair

Ein ungelöster Konflik belastet Sie? Lassen Sie uns miteinander sprechen und gemeinsam eine faire und nachhaltige Lösung entwickeln, die alle Beteiligten zufriedenstellt.

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Das sagen meine Klient:innen und Teilnehmer:innen

Bewertet mit 5 von 5
Durch die Mediation konnten wir unseren Konflikt am Arbeitsplatz schnell und professionell lösen. Ich hätte nicht gedacht, dass eine Einigung so gut funktionieren kann!
C. Lehmann
Bewertet mit 5 von 5
Frank Herrig-Jansen hat als Mediator Ruhe in eine verfahrene Situation gebracht. Seine strukturierte Herangehensweise war für alle Beteiligten eine echte Hilfe.
T. Shafi
Bewertet mit 5 von 5
Dank der Mediation haben wir eine Lösung gefunden, die nicht nur den aktuellen Streit beigelegt hat, sondern auch eine Grundlage für eine konstruktive und wertschätzende Zusammenarbeit in der Zukunft geschaffen hat. Sehr empfehlenswert!
F. Breitenbach

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